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“也都认识了，关于你们的责任与职位划分目前就是这样，现阶段的主要任务是把公司的框架丰满并逐步运行起来，等公司走上正轨之后，查缺补漏再做相应调整。”
介绍三人认识一番后，乐趣科技内部第一次正式会议开始。
“都有什么想法，说说吧。”
论企业管理经验一直都不是徐峰的强项，前世他最多也就是个小组组长，还没干几天。
虽然现在也意识到自己的不足，开始努力学习中，但显然这不是一蹴而就的事情。
这些事情还得交给专业人士，他顶多能做到的给出一些建议，还不一定都是对的，所以讨论就变得很有必要了。
作为三人中唯一的男士，刘琦先开口道。
“全部类别游戏的收尾工作已经完成，至于已经完成的，优化程序启动也已经稳步进行。
考虑到徐总定的12月底的完备期限，目前技术部人手严重不足，还得让青叶他们继续参与到配合工作中。”
“我们毕竟已经自立门户，两家公司的协调工作还得徐总出面。”
徐峰点点头，原来是整个爱游科技技术部都参与的游戏制作中，现在休闲游戏独立出来成立公司，那就不能再继续混为一谈。
这就是融资带来的影响，原来没有其他股东，徐峰就是唯一股东，大老板，想怎么用公司资源都没问题，甚至还能让张朝帮着他的其他公司干私活。
都是一个老板，一个锅里吃饭，这些都没什么好说的。
但现在不一样了，有其他股东就有了其他人的利益，如果继续这么干，那就要招人恨了，不管是道德上还是法律上，罔顾其他人利益都是不行的。
所以没办法的徐峰想到了代运营，无偿服务变成了有偿服务，这样对其他股东也算是有了交代。
更何况新成立的乐趣科技的股东受益人在爱游科技也同样是部分股东受益人，相信欣姐也是举双手赞成的。
至于软银，目前双方还是蜜月期，我都给钱了，也算是闲置资源再利用，睁一只眼闭一只眼了。
“协同工作我会让张朝配合的，但这不是长久之计，乐趣科技的技术部团队终究是要自我完善的，这方面你要抓紧。”
“恩，我会尽快安排的，这方面还要人事部多多配合。”
“人事部没问题，按徐总的要求，已提前和部分职业中介机构进行了联系，普通文员这块会尽快落实。
各类人才市场也都安排上了招聘岗位，下一步准备到各大高校进行秋招补招的招聘工作，相信很快会有消息。”
听到需要人事部配合，詹慧慧连忙表态，作为意外人选的她，徐峰在欣赏之余，给她安排了人事和市场运营算是对她的一次考验。
“很好，在创业阶段提倡鼓励狼性，招聘的节奏把握好，只要敢打敢拼，公司不会辜负每一位员工的热情。
我们的薪资在同地区平均水平线之上，招聘的时候要把握优势，实习生多招一点没问题，我们只优中取优，只有这样才能在短时间内快速形成战斗力。”
“我
