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可能是和虞美人确立了关系。
江晨的运势开始上行了……
接下来的几天，好事接二连三到来。
先是收到内部邮件，
伴随着这次公司管理层大调整，江晨也随之升职了：
“经搜狐董事会审批，
以下高管因出色业绩喜获晋升：
江晨由总裁助理晋升为助理总裁（VP级），
江晨在担任总裁助理期间，多次提出对公司发展极具价值的战略规划，并在公司Pre-IPO轮融资、公司筹备上市等重大事务中发挥出重要的作用，贡献突出。”
而且这次组织架构大调整中，他终于得到了掌握实权的机会：
“成立社交平台事业部，晋升张小龙为社交平台事业部高级总监，向助理总裁江晨汇报。”
在这次组织架构调整中，
意料之中的，古永锵转任COO。
新的CFO，由董事会从纳斯达克上市公司MP3.com公司，专门挖来的CFO，MichaelRobertson（迈克尔.罗伯逊）担任。
这个人选还是红杉董事推荐的，
今年初他们和苹果、雅虎、3COM等公司一起投资了MP3.com，收获颇丰。
这个迈克尔，就是当时负责MP3.com上市的CFO，很有经验。
而且他之前来自高盛，
曾在高盛香港办公室工作过几年，既熟悉投行，也了解中国市场。
老张和他聊过后，对这个人选很满意。
此外，除了江晨这个怪胎，
几个原管理层也晋升到了VP级别：
冯珏由商务拓展经理晋升业务发展副总裁，主管广告、销售部门；
何劲梅由市场部经理晋升为副总裁，继续主管市场部门；
这些副总裁，
继续向COO古永锵汇报工作。
之后，在调整的总监级名单中，
江晨还发现了几个前世很熟悉的名字：
王忻由市场部营销经理晋升销售总监；樊功臣由电子商务主管晋升内容平台事务部总监（运营）；邓晔由娱乐频道主管晋升市场总监……
好嘛，越来越有他记忆中，
搜狐的样子了！
等小川、龚宇等人被收购进来之后，
就差一个“美女CFO”余楚媛了……
晋升的喜悦还没过去，
财务总监赵刚又把他叫到财务办公室，亲手递给他一份股票期权文件，笑着恭喜。
打开一看，
嘿，老张够意思啊！
特意赶在分配期权前给自己晋升。
按照现在的VP级别，老张给了江晨最高上限的期权，1%！
仅次于古永锵和迈克尔的1.25%……
这不得跑到老张办公室，
恭恭敬敬的来一个：
“大佬请喝茶！”
……
“怎么样，Gary（赵刚）给你文件了吧。
期权还满意吗？”
看到江晨一脸喜色的走
